工作認真，責任心強，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心！善于溝通，性格開(kāi)朗。能熟練操作office、excel等辦公軟件及辦公室事務(wù)，有良好的交際和組織協(xié)調能力。
工作描述：1. 負責部門(mén)員工考勤記錄及人事變動(dòng)手續，部門(mén)人員的工作服以及辦公室用品的領(lǐng)用及發(fā)放。
2. 根據供應商每天來(lái)料情況，安排QC抽樣送往第三方實(shí)驗室做相關(guān)化學(xué)測試，跟進(jìn)相關(guān)測試結果。
3. 根據客戶(hù)要求制作相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文件，并作相關(guān)整理及歸檔。
4. 產(chǎn)品工模圖紙及數據的整理歸檔及發(fā)放。
5. 根據內部實(shí)驗室發(fā)出的物品需求清單，在SAP系統中發(fā)出相關(guān)采購需求及后續領(lǐng)用發(fā)放。
6. 部門(mén)每月第三方化學(xué)測試費用統計總結，年度化學(xué)測試費用統計總結。
7. 上司安排的其它臨時(shí)工作。
工作描述： 1根據業(yè)務(wù)部發(fā)出的訂單走貨期，安排QC詳細了解訂單完成情況并詳細擺放位置。
2.根據當天客戶(hù)QC驗貨情況，對客QC提出不合格項進(jìn)行洽談，并通知相關(guān)QA同事對客QC提出的不合格項提出改善措施并做出相關(guān)回復。
3.將當天客QC驗貨情況進(jìn)行匯總統計，并將相關(guān)情況通知所有相當部門(mén)。
4.每月底將本月相關(guān)驗貨情況進(jìn)行統計。
5.每月組織本組QC進(jìn)行一次相關(guān)培訓（由QA同事協(xié)助完成）。
6.安排QC前往拉線(xiàn)援助生產(chǎn)，進(jìn)行拉線(xiàn)全檢。
工作描述：1.部門(mén)員工考勤記錄及人事變動(dòng)手續，辦公室用品的領(lǐng)用及發(fā)放。
2.根據香港船務(wù)發(fā)的相關(guān)訂單出貨船期，核實(shí)相關(guān)外判加工廠(chǎng)完成情況，找到相關(guān)訂單要求資料并安排相關(guān)驗貨QC前往外判加工廠(chǎng)驗貨
3. 根據每日各外判加工廠(chǎng)驗貨情況進(jìn)行匯總統計發(fā)至香港船務(wù)，并將相關(guān)驗貨結果錄入SAP系統，并在SAP系統做相關(guān)轉倉轉賬。
4. 根據相關(guān)新品進(jìn)度表，安排QC取樣送香港第三方實(shí)驗室做相關(guān)產(chǎn)品安全測試，跟進(jìn)及反饋相關(guān)進(jìn)度、結果。
5. 根據工程發(fā)出的新產(chǎn)品物料號，按產(chǎn)品規格在SAP系統內做產(chǎn)品的相關(guān)檢驗視圖。
6. 部門(mén)每月差旅費總結，各工廠(chǎng)驗貨情況統計總結；每年年度差旅費總結及年度驗貨總結。
7. 上司安排的其它臨時(shí)工作。
SAP項目就是使用SAP強大的功能系統,先進(jìn)的管理思想,完美的解決方案做的項目。顧問(wèn)和客戶(hù)業(yè)務(wù)部門(mén)一起研究流程，設計流程，并在SAP系統中做配置，培訓用戶(hù)等一系列活動(dòng)。
