具備良好的溝通能力。熱情開(kāi)朗，能夠帶動(dòng)活躍辦公室的工作氛圍，同時(shí)善于交流，能優(yōu)秀的完成領(lǐng)導交代的任務(wù)，與同事交流溝通，建立良好的人際關(guān)系
參與項目前期方案制作，并協(xié)助業(yè)務(wù)部報價(jià)等商務(wù)工作； 2、 成立項目小組與客戶(hù)技術(shù)交流，。 3、 項目小組立項，分配職責，策劃項目實(shí)施計劃。 4、 根據各部門(mén)列出的項目進(jìn)度表進(jìn)行跟蹤，監督，協(xié)調各職能部門(mén)工作，保證各部門(mén)的工作流暢。 5、 對工程更改的有效管理，在切換時(shí)間，庫存處理，設變費用方面有效管理 6、 負責OTS 送樣的全尺寸測量，根據實(shí)驗大綱向客戶(hù)提交實(shí)驗報告。 7、 處理客戶(hù)前期質(zhì)量反饋或抱怨問(wèn)題，完成8D報告或糾正措施計劃，跟蹤驗證改善的效果，并上傳至項目管理軟件系統。 8、 客戶(hù)要求時(shí)：提交PPAP，文件。 9、 PSW批準后，將項目過(guò)程的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行匯總，并移交該項目過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題清單及解決方案 10、 批量時(shí)移交BOM表，PPAP控制計劃，產(chǎn)品封樣件，產(chǎn)品審核檢驗規程，包裝方案，模具驗收單，檢具驗收單，移交到各個(gè)職責部門(mén)。
工作職責：收集整理用戶(hù)對ERP系統的使用意見(jiàn)及建議，歸納，整理成為系統需求文檔。 在ERP系統使用過(guò)程中對用戶(hù)進(jìn)行指導 對入職員工進(jìn)行ERP系統使用的培訓 解答并處理ERP系統使用過(guò)程中用戶(hù)遇到的困難和問(wèn)題 跟蹤，處理ERP系統異常數據 ERP用戶(hù)帳號的開(kāi)通及權限管理 協(xié)助ERP系統的推進(jìn)工作
